Ouvrier Polyvalent - Ouvrière Polyvalente d'Entretien des Bâtiments H/F - Centre Departemental de Gestion de la Fo

Le Centre de Gestion des Vosges est un établissement local au service des collectivités territoriales du département. Créé dans le but d?accompagner les communes, les établissements publics et autres structures locales, il joue un rôle essentiel dans la gestion des ressources humaines.

- Un acteur clé pour une gestion efficace des ressources humaines.

Nous offrons une gamme de services variés allant de la gestion administrative du personnel à l?accompagnement dans les domaines de la santé auL'agence Compétences et Territoires est à la recherche d'un(e) fontainier pour un établissement situé à Fresse-sur-Moselle.

Il s'agit d'un CDD d'un mois, renouvelable, à pourvoir dès le 1er septembre prochain à hauteur de 35h hebdomadaires, réparties de la manière suivante :
- du lundi au jeudi : 7h45 - 12h / 13h30 - 17h,
- le vendredi : 8h - 12h,

Missions :
- Assurer l'entretien courant du réseau d'eau potable dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité,
- Réaliser les branchements et participer aux opérations de maintenance,
- Contribuer à l'entretien des espaces verts de la collectivité,
- Effectuer des petits travaux de maçonnerie et de peinture, Travailler en autonomie tout en rendant compte régulièrement de ses interventions.

Profil recherché :
- Expérience dans l'entretien de réseaux d'eau ou dans des missions techniques similaires appréciée,
- Polyvalence pour assurer également de petits travaux de maçonnerie, peinture et espaces verts,
- Rigueur, sens des responsabilités et respect des consignes de sécurité,
- Capacité à travailler en autonomie.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.