Les missions du poste


Vos missions s'effectueront au sein du Service Patrimoine (18 personnes au total). Vous serez sous la responsabilité du responsable du Pôle Immobilier, composé de 3 personnes, principalement en charge des travaux de rénovation.Activités principales :Conduire des petites opérations de travaux : estimer la faisabilité, les métrés, le coût, la durée et la planification (réfection de sanitaires, toiture, salle de cours, etc.) pour préparation des pièces marchés (DPGF, CCTP) ;Assurer l'interface et le suivi technique avec les entreprises extérieurs, coordonner leurs interventions ; et aussi en interne (électriciens, chauffagistes, logisticiens) ;Rédiger des comptes rendus de chantier, de réunions, envoie de courriers divers, PV, etc.Savoir commander des prestations préalables ou obligatoires (bureaux d'études, contrôleur technique, diagnostiqueur amiante, CSPS...) ;Assurer le suivi en matière d'hygiène et de sécurité lors des travaux (plan de prévention, permis feu, bordereaux de suivi des déchets...) ;Assister à la réception des travaux, suivre les levées de réserves et assurer le suivi du parfait achèvement ;Contrôler la transmission/réalisation des plans en cours, et en fin de chantier vérifier les DOE (documents des ouvrages exécutés) et DIUO (documents d'intervention ultérieure sur l'ouvrage) ;Soutien technico-administratif aux opérations complexes pilotées par les chargés d'opérations ;Renseigner les indicateurs demandés et les bases de données de gestion des différents projets ;Intégrer les exigences en matière de développement durable

Le profil recherché

Experience: 24 MoisCompétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Concevoir et gérer un projetQualification: CadreSecteur d'activité: Enseignement supérieurListe des qualités professionnelles:Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.

Compétences requises

  • Développement durable
  • SGBD
  • Réception du chantier
  • Norme QHSE
  • Conduite de projet
  • Plan de prévention
  • Compte-rendu
  • Pro-activité
  • Force de proposition
  • Métrés
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